Job Summary
Join our dynamic team as a Policy Servicing Associate where you will play a crucial role in managing and maintaining policy records efficiently. With a focus on accuracy and customer satisfaction you will utilize your MS Office skills to ensure seamless operations in a hybrid work model. This position offers rotational shifts providing flexibility and exposure to diverse tasks within the life and annuities insurance domain.
Responsibilities
- Manage and maintain policy records with precision to ensure data accuracy and compliance.
- Utilize MS Office tools to streamline policy servicing processes and enhance operational efficiency.
- Collaborate with team members to resolve policy-related queries and provide exceptional customer service.
- Assist in the preparation and distribution of policy documents ensuring timely delivery to clients.
- Monitor policy changes and updates ensuring all modifications are accurately reflected in the system.
- Support the team in conducting audits and reviews to maintain high standards of policy servicing.
- Communicate effectively with clients and stakeholders to address inquiries and provide solutions.
- Participate in training sessions to stay updated on industry trends and enhance skill sets.
- Contribute to process improvement initiatives to optimize policy servicing workflows.
- Ensure compliance with regulatory requirements and company policies in all servicing activities.
- Provide feedback and suggestions to enhance the quality of service delivery.
- Adapt to rotational shifts demonstrating flexibility and commitment to meeting service standards.
- Engage in cross-functional collaboration to support broader organizational goals.
Qualifications
- Demonstrate proficiency in MS Office applications showcasing the ability to handle complex data efficiently.
- Exhibit strong communication skills in English both written and verbal to interact effectively with clients and team members.
- Possess a keen eye for detail and accuracy ensuring high-quality policy servicing.
- Show willingness to learn and adapt to new technologies and processes within the insurance domain.
- Display a basic understanding of life and annuities insurance enhancing service delivery.
- Demonstrate problem-solving skills to address client queries and operational challenges.
- Maintain a customer-centric approach prioritizing client satisfaction in all interactions.
Certifications Required
Microsoft Office Specialist Certification Life Insurance Certification (optional)
À propos de Cognizant
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif : améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus : cognizant.ai ou @cognizant.
Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Les informations sur la rémunération sont exactes à la date de publication. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, conformément aux lois applicables.
Les exigences linguistiques varient selon les postes, mais nous demandons à tous les candidats d’avoir une connaissance de base de l’anglais afin de faciliter les communications internes à l’échelle de l’entreprise. Pour les postes basés au Québec, une maîtrise de l’anglais est requise puisque vous fournirez des services et collaborerez avec des parties prenantes situées hors de la province, qui ne parlent pas nécessairement le français.
Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, de l'information génétique, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée telle que décrite par les lois fédérales, provinciales ou locales.
Si vous avez un handicap qui nécessite un aménagement raisonnable pour rechercher une offre d'emploi ou poser une candidature, envoyiez un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.
