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Channel Development Specialist

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Job Summary

To support the regional expansion of the Google AI Educator Series local Content Project Managers manage localized content development to deliver impactful highly relevant training tailored to specific language regions. This position requires a background as an experienced instructional designer skilled in building online virtual and in-person training alongside managing work streams to ensure timely publishing and updates.


Responsibilities

. Key responsibilities include collaborating closely with the central Scaled Training and Resources (STAR) team to acquire English training assets uploading materials to centralized platforms and ensuring all deliverables adhere strictly to Google standards.

Content creation and localization (60%)

Development of the content roadmap for the market

Localization of US-GES Slides

Submitting localization requests to central team

Reviewing output as a local language expert or working with a local language partner

Alignment with Nueva Escuela Mexicana standards for Basica Media Superior & Superior

Writing of new local content copy as it applies to the region

Design and development of the end-to-end self-serve learning experience to meet market needs. Includes writing scripts editing videos elearning development voiceovers.

E-learning

Videos

  • Short form: 2 min UI demo videos
  • Long form: 5-15 minutes more webinar style

Light web design

Manage any additional partner design partners as budget allows

Monthly new content drops

Updating content on a regular basis to reflect recent product updates

Managing reviews and following up with stakeholders for feedback ensuring content is accurate and aligned to Google brand guidelines and standards

Administrative work (20%)

Platform uploads and management

  • Evolve: CMS
  • Intellum: LMS
  • Launchpad: Registration emails
  • Accredible: Credentials emails
  • Website: writing and reviewing copy for web team

Ongoing support

Includes managing feedback tracker

Data analysis and reporting

Iterating on feedback and regular reporting of training metrics

Project Manager (*20%)

Creating Train-the-trainer docs and decks

Scheduling regular webinars to TTT sessions with internal (GTM team) and external (Champions Partners) stakeholders to share most recent updates

Day-to-day governance of Professional Development Partners

Ongoing alignment across roadmaps OKRs SOW deliverables and reporting cadence

Regional implementation government alignment and multi-partner operations

Execution of large-scale activations

Owning regional trainee scale targets and impact reports

*this percentage will fluctuate across the 12 months (from 20-80%)

  • Cost: 100K USD per TVC

Need local team to validate

  • Bilingual Proficiency & Localization Mastery: Native-level fluency in Spanish and full professional proficiency in English. Flawless grammar editorial precision and pedagogical nuance in the local language are required to adapt rewrite and quality-assure AI training assets for regional educators.

Based in Mexico City

Traveling 15-20% time (within Mexico)


À savoir avant de postuler

  • Autorisation de travail: Cognizant ne prendra en considération que les candidats à ce poste qui sont légalement autorisés à travailler au Canada sans avoir besoin d'un parrainage de l'employeur, aujourd'hui ou à l'avenir.
  • Mesures d’adaptation: Si vous avez un handicap qui nécessite des mesures d’adaptation raisonnable pour effectuer une recherche d’emploi ou poser une candidature, veuillez envoyer un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.
  • L’IA dans notre processus de recrutement: Nous utilisons des outils d'intelligence artificielle (IA) pour trier et évaluer les candidatures efficacement. Notre équipe examine ensuite les candidatures et décide qui passe à l’étape suivante.
  • Poste à pourvoir: Sauf indication contraire, ce poste est actuellement vacant et nous cherchons à le pourvoir.
  • Exigences linguistiques: Nous demandons à tous les candidats de posséder une connaissance de base de l’anglais afin de faciliter les communications internes. Pour les postes au Québec, la capacité à communiquer efficacement en anglais est requise car vous fournirez des services à et collaborerez avec des parties prenantes anglophones situées hors de la province.
  • Inclusion: Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, des renseignements génétiques, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée par les lois fédérales, provinciales ou locales.

À propos de Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif: améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus: cognizant.ai ou @cognizant. 

Des avantages sociaux qui font la différence

Notre programme d’avantages sociaux est conçu en pensant à vous—afin que vous puissiez profiter d’une vie équilibrée, saine et épanouissante.

un dessin au trait bleu d’une plante à feuilles

Bien-être financier

Nous révisons régulièrement les données du marché afin d’assurer que la rémunération reflète la valeur que vous apportez. Vos avantages vont au‑delà du salaire et peuvent inclure des régimes de retraite avec cotisations de contrepartie, des formations financières, etc.

Stay Healthy Midnight Blue RGB

Bien-être physique et mental

Nous vous encourageons à prioriser votre bien‑être grâce aux congés rémunérés, au travail flexible lorsque possible, aux régimes de soins de santé, à la counseling clinique, à notre programme d’alliance en santé mentale, et plus encore.

Build The Career You Want Midnight Blue RGB

Votre carrière, à votre façon

Avec plus de 350 000 rôles chez Cognizant, vous aurez l’occasion d’explorer de nouvelles technologies, de nouveaux secteurs et de nouveaux lieux—et de développer les compétences dont vous avez besoin pour faire évoluer votre carrière.

Making A Meaningful Impact Midnight Blue RGB

Un impact concret

Pensez aux marques sur lesquelles vous comptez au quotidien. Il y a de fortes chances qu’elles comptent aussi sur nous pour renforcer leur entreprise. Ici, vous transformerez des idées audacieuses en solutions qui améliorent la vie des gens à travers le monde.

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