Data Migration- JD.
PAN India, only immediate to 30 days.
6+ years' experience candidate can apply.
JD for Senior Data Migration Developer
Role Requirement
- Lead end‑to‑end PLM data migration strategy and execution to PTC Windchill
- Perform source system analysis, data profiling, and data quality assessment
- Define source‑to‑target data mapping for Parts, Documents, CAD, BOMs, and Change objects
- Design and execute ETL processes (Extract, Transform, Load)
- Configure and run Windchill Bulk Migrator (WBM) for large‑volume migrations
- Handle CAD and content vault migrations (Creo / SolidWorks via WGM)
- Execute multiple migration rehearsals and support cutover planning
- Perform data transformation, normalization, and cleansing
- Develop and execute pre‑load and post‑load validation and reconciliation reports
- Support SIT, UAT, and business validation on migrated data
- Identify and resolve migration failures, data inconsistencies, and performance issues
- Optimize loader performance, vault configuration, and system scalability
- Support regulated environments (auditability, traceability, IQ/OQ/PQ readiness)
- Collaborate with functional, integration, and business teams
- Mentor junior engineers and contribute to migration frameworks and best practices
Skills and experience
• Bachelor/master’s degree in Computer Science/Engineering or Information Technology or equivalent
• 10+ years of experience in data migration to PTC Windchill and related process areas, with a total experience of more than 5 years in IT industry.
• Must have the knowledge of PTC Windchill Bulk Migrator (WBM) tool and the PTC Windchill based PLM functionality.
• Must have the knowledge about the PTC Windchill database and database tables.
• Strong & clear communicator.
• Flexible to work and learning new technologies in the data management area as needed.
Über Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) i ist ein Technologiedienstleister und Entwickler von KI-Lösungen. Wir schlagen die Brücke zwischen KI-Investitionen und echtem unternehmerischem Mehrwert, indem wir ganzheitliche Full-Stack-KI-Lösungen für unsere Kunden entwickeln. Mit unserer fundierten Branchen-, Prozess- und Engineering-Expertise integrieren wir die spezifischen Anforderungen von Unternehmen passgenau in Technologiesysteme. So entfalten wir das menschliche Potenzial, erzielen greifbare Ergebnisse und sichern globalen Unternehmen in einer sich rasant wandelnden Welt den entscheidenden Vorsprung. Erfahren Sie mehr unter cognizant.ai oder @cognizant.
Zusätzliche Informationen zur Beschäftigung
Die Vergütungsinformationen sind zum Zeitpunkt der Veröffentlichung dieser Stellenausschreibung korrekt. Cognizant behält sich das Recht vor, diese Informationen jederzeit unter Beachtung der geltenden gesetzlichen Bestimmungen zu ändern.
Bewerberinnen und Bewerber können verpflichtet sein, an Vorstellungsgesprächen persönlich oder per Videokonferenz teilzunehmen. Darüber hinaus kann es erforderlich sein, bei jedem Gespräch einen gültigen staatlichen Lichtbildausweis vorzulegen.
Cognizant ist ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit. Ihre Bewerbung und Kandidatur werden nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Glaubensbekenntnis, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung, genetischen Informationen, Schwangerschaft, Veteranenstatus oder sonstiger durch bundes‑, landes‑ oder kommunalrechtliche Vorschriften geschützter Merkmale berücksichtigt oder abgelehnt.
