Job Summary
Must have over 6+ years of experience in Microsoft stack with strong experience working as a Technical Consultant or Architect in Microsoft Dynamics 365 CE (CRM)
Strong understanding of Microsoft Dynamics 365 CE and experience of working on full life cycle implementations across multiple versions of Dynamics CRM/365 CE (2011, 2013, 2016, 365)
Understand customers environment and advise on fit of Dynamics to their needs including integration with third party systems.
Understanding of high-level solution architecture and fit of Dynamics CE solutions within customers target environment
Ability to lead response to clients such as RFP’s etc.
Ability to take an aspiration design and turn it into an executable design
Experienced in data integration and data migration
Experience with onsite/offshore delivery models
Experience with defined frameworks (MVC, Entity Framework and Enterprise Library)
Strong client facing communication skills
Experienced providing Pre-Sales demonstrations.
If interested pls share your CV to [email protected] with email subject as "Solution - Dynamics 365"
Over Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) is een bouwer van AI-oplossingen en een leverancier van technologiediensten. Wij slaan de brug tussen AI-investeringen en ondernemingswaarde door het bouwen van full-stack AI-oplossingen voor onze klanten. Onze diepgaande kennis van sectoren, processen en engineering stelt ons in staat om de unieke context van een organisatie te verankeren in technologische systemen. Deze systemen versterken het menselijk potentieel, realiseren tastbare resultaten en geven wereldwijde ondernemingen een voorsprong in een snel veranderende wereld. Ontdek hoe op cognizant.ai of @cognizant.
Aanvullende arbeidsinformatie
De informatie over de beloning is correct op de datum van deze vacature. Cognizant behoudt zich het recht voor om deze informatie op elk moment te wijzigen, met inachtneming van de toepasselijke wetgeving.
Van sollicitanten kan worden verwacht dat zij gesprekken bijwonen, persoonlijk of via een videogesprek. Daarnaast kan van kandidaten worden gevraagd om tijdens elk gesprek een geldig, door de overheid uitgegeven identiteitsbewijs (zoals een identiteitskaart of paspoort) te tonen.
Cognizant is een werkgever die gelijke kansen biedt. Je sollicitatie en kandidatuur worden niet beoordeeld op basis van ras, huidskleur, geslacht, religie, levensovertuiging, seksuele geaardheid, genderidentiteit, nationale afkomst, handicap, genetische informatie, zwangerschap, veteranenstatus of enige andere eigenschap die wordt beschermd door federale, regionale of lokale wetgeving.
