Job duties of this Role:
Development of iOS/ Android mobile application
Technical system design, development and UAT
Requirement analysis and documentation
Coordinate with offshore team on system development and implementation
Work closely with internal & external parties to collect and analyze their requirements
Qualifications
Higher Diploma or above in Technology, Computer Science, Engineering or related disciplines
Solid experience in mobile software development on iOS or Android platform
Experience in iOS, Android and React Native (hybrid) development.
Experience in Electron, Cordova, ionic framework for mobile development is a plus.
Experience in managing Apple APP store/ Android Playstore console account.
Fresh graduates with programming background and strong motivation to learn will be considered
Familiar with Agile development methodology is a definite advantage
Strong communication and people skills, needs to interact with diversified group of stakeholders such as different departments of the client, vendors, partners, offshore team
Strong communication skills in both verbal and written English and Cantonese (fluency in Mandarin is an advantage)
#LI-AL1
Over Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) is een bouwer van AI-oplossingen en een leverancier van technologiediensten. Wij slaan de brug tussen AI-investeringen en ondernemingswaarde door het bouwen van full-stack AI-oplossingen voor onze klanten. Onze diepgaande kennis van sectoren, processen en engineering stelt ons in staat om de unieke context van een organisatie te verankeren in technologische systemen. Deze systemen versterken het menselijk potentieel, realiseren tastbare resultaten en geven wereldwijde ondernemingen een voorsprong in een snel veranderende wereld. Ontdek hoe op cognizant.ai of @cognizant.
Aanvullende arbeidsinformatie
De informatie over de beloning is correct op de datum van deze vacature. Cognizant behoudt zich het recht voor om deze informatie op elk moment te wijzigen, met inachtneming van de toepasselijke wetgeving.
Van sollicitanten kan worden verwacht dat zij gesprekken bijwonen, persoonlijk of via een videogesprek. Daarnaast kan van kandidaten worden gevraagd om tijdens elk gesprek een geldig, door de overheid uitgegeven identiteitsbewijs (zoals een identiteitskaart of paspoort) te tonen.
Cognizant is een werkgever die gelijke kansen biedt. Je sollicitatie en kandidatuur worden niet beoordeeld op basis van ras, huidskleur, geslacht, religie, levensovertuiging, seksuele geaardheid, genderidentiteit, nationale afkomst, handicap, genetische informatie, zwangerschap, veteranenstatus of enige andere eigenschap die wordt beschermd door federale, regionale of lokale wetgeving.
