Job Summary
We are looking for a PLM Transformation & Adoption Consultant to drive successful PLM implementations by aligning business processes ensuring user adoption and enabling digital transformation across the enterprise.
Responsibilities
Lead PLM transformation initiatives including process harmonization and blueprinting
Drive user adoption strategies change management and training programs
Engage business stakeholders to define requirements and value realization roadmap
Support PLM implementation teams with business context and adoption metrics
Develop communication training and onboarding materials
Monitor adoption KPIs and recommend continuous improvements
Facilitate workshops readiness assessments and governance models
14+ years in PLM consulting transformation or adoption roles
Strong understanding of PLM processes (Engineering BOM Change Quality)
Proven experience in change management and user adoption strategies
Experience working with PLM tools (3DX Windchill Teamcenter etc.)
Excellent stakeholder management and communication skills
Ability to bridge business and IT teams effectively
Certifications Required
Certification in 3DX and PLM will be added advantage
*Please note, this role is not able to offer visa transfer or sponsorship now or in the future*
- Applications will be accepted until June 4th , 2026
- LI#- #LI-SC6
Compensation & Benefits
$159,000 – $200,000 per year
- Target Bonus + Comprehensive Benefits
Additional Information
- Onsite role
- ⚠️ Visa sponsorship is not available now or in the future. Candidates requiring sponsorship will not be considered.
Benefits: Cognizant offers the following benefits for this position, subject to applicable eligibility requirements:
• Medical/Dental/Vision/Life Insurance
• Paid holidays plus Paid Time Off
• 401(k) plan and contributions
• Long-term/Short-term Disability
• Paid Parental Leave
• Employee Stock Purchase Plan
Over Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) is een bouwer van AI-oplossingen en een leverancier van technologiediensten. Wij slaan de brug tussen AI-investeringen en ondernemingswaarde door het bouwen van full-stack AI-oplossingen voor onze klanten. Onze diepgaande kennis van sectoren, processen en engineering stelt ons in staat om de unieke context van een organisatie te verankeren in technologische systemen. Deze systemen versterken het menselijk potentieel, realiseren tastbare resultaten en geven wereldwijde ondernemingen een voorsprong in een snel veranderende wereld. Ontdek hoe op cognizant.ai of @cognizant.
Aanvullende arbeidsinformatie
De informatie over de beloning is correct op de datum van deze vacature. Cognizant behoudt zich het recht voor om deze informatie op elk moment te wijzigen, met inachtneming van de toepasselijke wetgeving.
Van sollicitanten kan worden verwacht dat zij gesprekken bijwonen, persoonlijk of via een videogesprek. Daarnaast kan van kandidaten worden gevraagd om tijdens elk gesprek een geldig, door de overheid uitgegeven identiteitsbewijs (zoals een identiteitskaart of paspoort) te tonen.
Cognizant is een werkgever die gelijke kansen biedt. Je sollicitatie en kandidatuur worden niet beoordeeld op basis van ras, huidskleur, geslacht, religie, levensovertuiging, seksuele geaardheid, genderidentiteit, nationale afkomst, handicap, genetische informatie, zwangerschap, veteranenstatus of enige andere eigenschap die wordt beschermd door federale, regionale of lokale wetgeving.
