Team Leader - Pharmacovigilance
Location: Budapest, Hungary
Work model: hybrid
We offer:
· Competitive salary and cafeteria benefits; All You Can Move Sport pass (at a discounted price), Medical benefits and other perks
· Risk and accident insurance
· Chance to be part of a rapidly expanding organization
· Training and continuous learning and certification opportunities
· Multilingual environment, native colleagues
· Pleasant and inspiring working atmosphere with multicultural community and state-of-the-art technologies
· Easy to access location and modern office buildings (easy to reach from city center)
· Reimbursable language courses
· Team events and Company events (cool and youthful parties with team-games)
· High value awards and recognitions, annual bonus for top performers, and annual salary review
Responsibilities:
· Responsible for day-to-day work
· Timely reporting of Metrics and updating related quality tools/ trackers for deliverables
· Setting performance goals for the team
· Ensure appropriate distribution of work among direct reports
· Ensure proper communication with Client (as applicable)
· Ensure that SLAs and KPIs are maintained as per contractual agreement
· Perform annual performance appraisals of direct reports and provide regular feedback to the team
· Reporting to their supervisor on performance, status and any escalations for the team
· Responsible for motivation and retention of the team
· Communication of Resource issues / Resignations / Absconder to supervisor
· Managing assessment and development of team members
· Ensure audit readiness at all times
· Ensure adherence to internal and client procedures for self and team
· Ensuring training compliance and proper documentation is maintained in line with Global Training Plan / Global Training Transcript for self and team
· Lead / guide associates in process improvement initiatives in agreement with Client
Required skills:
· Graduate / Postgraduate / Doctorate degree in Life sciences / Science / Health care / Pharmacy / Medical sciences or equivalent degree
· Minimum 3 years of total PV experience from which minimum 1 year of experience in Team Leader/Team Coordinator role
· Fluency in English
· Effective Communication skills
· Performing tasks accurately and in timely manner
· Leadership and people management skills
· Self and Team motivation
· Result Oriented
· Metric Management
CogHU103
Über Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) i ist ein Technologiedienstleister und Entwickler von KI-Lösungen. Wir schlagen die Brücke zwischen KI-Investitionen und echtem unternehmerischem Mehrwert, indem wir ganzheitliche Full-Stack-KI-Lösungen für unsere Kunden entwickeln. Mit unserer fundierten Branchen-, Prozess- und Engineering-Expertise integrieren wir die spezifischen Anforderungen von Unternehmen passgenau in Technologiesysteme. So entfalten wir das menschliche Potenzial, erzielen greifbare Ergebnisse und sichern globalen Unternehmen in einer sich rasant wandelnden Welt den entscheidenden Vorsprung. Erfahren Sie mehr unter cognizant.ai oder @cognizant.
Zusätzliche Informationen zur Beschäftigung
Die Vergütungsinformationen sind zum Zeitpunkt der Veröffentlichung dieser Stellenausschreibung korrekt. Cognizant behält sich das Recht vor, diese Informationen jederzeit unter Beachtung der geltenden gesetzlichen Bestimmungen zu ändern.
Bewerberinnen und Bewerber können verpflichtet sein, an Vorstellungsgesprächen persönlich oder per Videokonferenz teilzunehmen. Darüber hinaus kann es erforderlich sein, bei jedem Gespräch einen gültigen staatlichen Lichtbildausweis vorzulegen.
Cognizant ist ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit. Ihre Bewerbung und Kandidatur werden nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Glaubensbekenntnis, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung, genetischen Informationen, Schwangerschaft, Veteranenstatus oder sonstiger durch bundes‑, landes‑ oder kommunalrechtliche Vorschriften geschützter Merkmale berücksichtigt oder abgelehnt.
