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Procurement Business Partner

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Job Summary:

Within the Digital Domain, the Procurement Business Partner’s role is to maximize value of Digital businesses and activities thanks to a robust collaboration with Digital Senior Leadership Team. This scope of this position is global and concerns DIGITAL R&D.

Roles & Responsibilities:

  • The position requires robust sourcing professional skills with a strong ability to develop relationships within and across the different lines of business and throughout the Procurement organization, including Leadership /Management, transversal & project management skills in a multi-cultural environment.
  • Technical knowledge of the sub-categories/domain, Mastering Negotiation technics
  • Strong experience in Procurement or related field (buyer, sales, partnership, outsourcing, project manager etc.
  • Strategic thinking
  • Results oriented
  • Good understanding of business, operations, and legal aspects including service level agreements, KPIs’
  • Strong analytical, problem-solving skills, flexible, receptive and resourceful
  • Creative mindset to innovate & challenge to get best in class deals
  • Assertive, high-level communicator, good organizational skills, excellent presentation skills, Team player with excellent interpersonal sensitivity
  • Confident and capable in interacting with key stakeholders and vendors
  • Influential management, ability to convince and persuade others regarding appropriate solutions
  • Experienced and confident in managing complex and undefined business situations
  • Ability to work in a complex multi-functional matrix organization across functions, countries and cultures
  • Strategic and innovative approach for business solutions while in compliance with external and internal policies
  • Transversal Management skills are required for this position.
  • Strong Leadership, Management, and Talent development skills
  • High sense of Ethics, Business integrity and compliance in doing business

Essential Skills:

Strategy & Governance

  • Build competitive and innovative sourcing initiative pipeline, based on spend and existing landscape analysis, market intelligence, business needs, risks, and opportunities, fully aligned on budget & LRPs, delivering value to Digital and to the business.
  • Participate in the definition and implementation of category strategies in accordance with the category managers’ recommendations.

Operations Management

  • Lead and manage a team of Global Lead Buyers.
  • Be accountable for Digital & Business demands regarding sourcing activities.
  • Anticipate and consolidate all business needs at the global level, to optimize negotiations at Global level.
  • Oversees the execution of strategic sourcing initiatives and negotiations with a focus on BOI improvement and in alignment with category strategies defined by the category management.
  • Develop and share the expertise of suppliers’ markets within and outside the Domain and with stakeholders (new suppliers, technologies, substitution products, etc.).
  • Define priorities and goals for his/her scope.
  • Be accountable for the delivery of the savings pipeline in line with targets.
  • Advise and coach Global Lead Buyers and Global Buyers in their sourcing strategies, negotiation strategies & tactics, market knowledge.
  • Communicate proactively on on-going sourcing activities within and outside the Domain.
  • Engage proactively with other Procurement Domains
  • Deliver robust Supplier Management with strategic & business reviews and performance management.
  • Ensure mastery of Procurement technical excellence (TCO, SRM, Market Intelligence, Risk Management, Innovation, CSR, HSE, compliance, quality…),
  • Work closely with procurement services to leverage as much as possible the middle and back-offices services.

Stakeholder Management

  • Engages upfront senior stakeholders of Digital and selected business stakeholders in other GBUs.
  • Develops strong partnerships with his/her key stakeholders and foster two-way supportive relationships with them.
  • Creates and strengthen relationships with other Procurement Domains, Digital Finance, Legal department, Digital Business Development
  • Presents Procurement strategies to key internal customers for review and input.

Languages

Fluent in English is a must

At Cognizant, we engineer modern businesses to improve everyday life because we're dedicated to making a lasting impact. Cognizant (Nasdaq: CTSH) engineers modern businesses. We help our clients modernize technology, reimagine processes, and transform experiences so they can stay ahead in our fast-changing world. Together, we're improving everyday life. See how at www.cognizant.com or @cognizant.


Über Cognizant  
Cognizant (NASDAQ: CTSH) i ist ein Technologiedienstleister und Entwickler von KI-Lösungen. Wir schlagen die Brücke zwischen KI-Investitionen und echtem unternehmerischem Mehrwert, indem wir ganzheitliche Full-Stack-KI-Lösungen für unsere Kunden entwickeln. Mit unserer fundierten Branchen-, Prozess- und Engineering-Expertise integrieren wir die spezifischen Anforderungen von Unternehmen passgenau in Technologiesysteme. So entfalten wir das menschliche Potenzial, erzielen greifbare Ergebnisse und sichern globalen Unternehmen in einer sich rasant wandelnden Welt den entscheidenden Vorsprung. Erfahren Sie mehr unter cognizant.ai oder @cognizant.

Zusätzliche Informationen zur Beschäftigung
Die Vergütungsinformationen sind zum Zeitpunkt der Veröffentlichung dieser Stellenausschreibung korrekt. Cognizant behält sich das Recht vor, diese Informationen jederzeit unter Beachtung der geltenden gesetzlichen Bestimmungen zu ändern.

Bewerberinnen und Bewerber können verpflichtet sein, an Vorstellungsgesprächen persönlich oder per Videokonferenz teilzunehmen. Darüber hinaus kann es erforderlich sein, bei jedem Gespräch einen gültigen staatlichen Lichtbildausweis vorzulegen.

Cognizant ist ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit. Ihre Bewerbung und Kandidatur werden nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Glaubensbekenntnis, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung, genetischen Informationen, Schwangerschaft, Veteranenstatus oder sonstiger durch bundes‑, landes‑ oder kommunalrechtliche Vorschriften geschützter Merkmale berücksichtigt oder abgelehnt.

Leistungen, die Ihnen helfen, sich zu entfalten und weiterzuentwickeln

Unser Benefits‑Programm ist auf Sie zugeschnitten, damit Sie ein erfülltes, ausgewogenes und gesundes Leben führen können.

eine blaue Strichzeichnung einer Pflanze mit Blättern

Finanzielle Absicherung

Wir überprüfen regelmäßig Marktdaten, um sicherzustellen, dass die Vergütung den Wert widerspiegelt, den Sie einbringen. Unsere Benefits gehen über das Gehalt hinaus und können unter anderem betriebliche Altersvorsorge, finanzielle Weiterbildung und mehr umfassen.

Stay Healthy Midnight Blue RGB

Körperliche und mentale Gesundheit

Wir ermöglichen Ihnen, Ihr Wohlbefinden in den Mittelpunkt zu stellen – durch bezahlte Auszeiten, flexible Arbeitsmodelle, wo möglich, Gesundheitsleistungen, Beratung, unser Mental‑Health‑Allyship‑Programm und vieles mehr.

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Ihre Karriere, Ihr Weg

Mit über 350.000 Positionen bei Cognizant haben Sie die Möglichkeit, neue Technologien, Branchen und Standorte kennenzulernen – und die Fähigkeiten aufzubauen, die Sie für die Weiterentwicklung Ihrer Karriere benötigen.

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Wirkung in der realen Welt

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