Ready to restart your career? Cognizant is offering a Returnship Program designed for talented professionals who have taken a career break of 12 months or more and are eager to re enter the workforce.
Eligibility:
• Minimum 3+ years of prior professional experience
• Career break of at least 12 months
• Strong analytical, communication, and problem solving skills
Job Description: Python Developer with Process Automation Skills
Experience - 3 years to 10 years
About the Role:
We are seeking a skilled Python Developer with a strong background in business process automation. The ideal candidate will have extensive experience in Python programming, AWS services and a solid understanding of best practices. Familiarity with RPA skillset is plus.
Key Responsibilities:
• Develop and maintain automation scripts using Python.
• Implement and optimize automation frameworks.
• Collaborate with cross-functional teams to understand requirements and deliver solutions.
• Ensure code quality through best practices, including code reviews, creation of reusable pytests.
• Understand and implement solutions using S3 bucket, SNS and SQS etc.,
Qualifications:
• Strong proficiency in Python programming.
• Experience on RPA skillset is an added advantage
• Understanding of software development best practices.
• Excellent problem-solving skills.
• Ability to work independently and in a team environment.
• Strong communication skills.
Preferred Skills:
• Experience with CI/CD pipelines.
• Familiarity with other automation tools (e.g., Selenium).
• Knowledge of version control systems (e.g., Git)
• Knowledge of cloud services in AWS and resource creation using terraform.
Over Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) is een bouwer van AI-oplossingen en een leverancier van technologiediensten. Wij slaan de brug tussen AI-investeringen en ondernemingswaarde door het bouwen van full-stack AI-oplossingen voor onze klanten. Onze diepgaande kennis van sectoren, processen en engineering stelt ons in staat om de unieke context van een organisatie te verankeren in technologische systemen. Deze systemen versterken het menselijk potentieel, realiseren tastbare resultaten en geven wereldwijde ondernemingen een voorsprong in een snel veranderende wereld. Ontdek hoe op cognizant.ai of @cognizant.
Aanvullende arbeidsinformatie
De informatie over de beloning is correct op de datum van deze vacature. Cognizant behoudt zich het recht voor om deze informatie op elk moment te wijzigen, met inachtneming van de toepasselijke wetgeving.
Van sollicitanten kan worden verwacht dat zij gesprekken bijwonen, persoonlijk of via een videogesprek. Daarnaast kan van kandidaten worden gevraagd om tijdens elk gesprek een geldig, door de overheid uitgegeven identiteitsbewijs (zoals een identiteitskaart of paspoort) te tonen.
Cognizant is een werkgever die gelijke kansen biedt. Je sollicitatie en kandidatuur worden niet beoordeeld op basis van ras, huidskleur, geslacht, religie, levensovertuiging, seksuele geaardheid, genderidentiteit, nationale afkomst, handicap, genetische informatie, zwangerschap, veteranenstatus of enige andere eigenschap die wordt beschermd door federale, regionale of lokale wetgeving.
