CXCRM Recruitment
Dear Candidate
Greetings from Cognizant!!
Cognizant is Hiring - Nice Cxone developer
Please find the job description below
Experience: 4 to 12 years
Location: All CTS Location (3 days office, Hybrid mode)
Notice Period: Immediate to 90 days
Job Description:- (NICE Cxone)
- Studio Development Experience in Nice CxOne(Voice, IVR and Multi-channel)
- Configuration of Agents, Skill, Campaign, HOOP, Workflow data item creation and handling
- Experience in designing reports and understanding them.
- Experience in developing and debugging routing solutions using Nice CxOne and Nice CxOne Studio.
- Working knowledge of Nice Framework, reporting, routing, and multi-channel components
- Knowledge on Nice CxOne Analytics and Interactions.
- Ability to architect routing design and development for the customer
- Experience in troubleshooting routing issues in production on call
- Excellent Communication and interpersonal skills
- Sales force integration will be added advantage
- Auto Attendant creation and Setup
- Good understanding of Digital channel,
Over Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) is een bouwer van AI-oplossingen en een leverancier van technologiediensten. Wij slaan de brug tussen AI-investeringen en ondernemingswaarde door het bouwen van full-stack AI-oplossingen voor onze klanten. Onze diepgaande kennis van sectoren, processen en engineering stelt ons in staat om de unieke context van een organisatie te verankeren in technologische systemen. Deze systemen versterken het menselijk potentieel, realiseren tastbare resultaten en geven wereldwijde ondernemingen een voorsprong in een snel veranderende wereld. Ontdek hoe op cognizant.ai of @cognizant.
Aanvullende arbeidsinformatie
De informatie over de beloning is correct op de datum van deze vacature. Cognizant behoudt zich het recht voor om deze informatie op elk moment te wijzigen, met inachtneming van de toepasselijke wetgeving.
Van sollicitanten kan worden verwacht dat zij gesprekken bijwonen, persoonlijk of via een videogesprek. Daarnaast kan van kandidaten worden gevraagd om tijdens elk gesprek een geldig, door de overheid uitgegeven identiteitsbewijs (zoals een identiteitskaart of paspoort) te tonen.
Cognizant is een werkgever die gelijke kansen biedt. Je sollicitatie en kandidatuur worden niet beoordeeld op basis van ras, huidskleur, geslacht, religie, levensovertuiging, seksuele geaardheid, genderidentiteit, nationale afkomst, handicap, genetische informatie, zwangerschap, veteranenstatus of enige andere eigenschap die wordt beschermd door federale, regionale of lokale wetgeving.
