CXCRM Recruitment
Dear Candidate
Greetings from Cognizant!!
Cognizant is Hiring - Salesforce Agentforce Developers & Lead Developers!
Please find the job description below
Experience in bridging the gap between business needs and advanced AI capabilities within the Salesforce platform and to create intelligent, autonomous solutions within the Salesforce Ecosystem.
Ability to translate complex business needs into actionable AI/ML solutions.
· Strong analytical and troubleshooting skills.
· Hands-on experience integrating LLMs or AI services into applications.
· Experience with Salesforce development (Apex, Visualforce, Lightning Web Components (LWC), Flows, APIs).
· Identify and provide recommendations on data strategy, data quality, and governance for AI initiatives.
· Translate complex business needs into AI-driven Salesforce agents.
· Implement and configure large language models (LLMs) for Salesforce agents.
· Develop custom components, templates, and integrations for Agentforce.
· To embed intelligent AI-powered agents into Salesforce environments.
· Focus on the technical development, configuration, and optimization of AI agents.
Guide customers in adopting, activating, and expanding their use of Agentforce.
Certifications Required:
Salesforce AI Specialist, Administrator, Platform App Builder.
Over Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) is een bouwer van AI-oplossingen en een leverancier van technologiediensten. Wij slaan de brug tussen AI-investeringen en ondernemingswaarde door het bouwen van full-stack AI-oplossingen voor onze klanten. Onze diepgaande kennis van sectoren, processen en engineering stelt ons in staat om de unieke context van een organisatie te verankeren in technologische systemen. Deze systemen versterken het menselijk potentieel, realiseren tastbare resultaten en geven wereldwijde ondernemingen een voorsprong in een snel veranderende wereld. Ontdek hoe op cognizant.ai of @cognizant.
Aanvullende arbeidsinformatie
De informatie over de beloning is correct op de datum van deze vacature. Cognizant behoudt zich het recht voor om deze informatie op elk moment te wijzigen, met inachtneming van de toepasselijke wetgeving.
Van sollicitanten kan worden verwacht dat zij gesprekken bijwonen, persoonlijk of via een videogesprek. Daarnaast kan van kandidaten worden gevraagd om tijdens elk gesprek een geldig, door de overheid uitgegeven identiteitsbewijs (zoals een identiteitskaart of paspoort) te tonen.
Cognizant is een werkgever die gelijke kansen biedt. Je sollicitatie en kandidatuur worden niet beoordeeld op basis van ras, huidskleur, geslacht, religie, levensovertuiging, seksuele geaardheid, genderidentiteit, nationale afkomst, handicap, genetische informatie, zwangerschap, veteranenstatus of enige andere eigenschap die wordt beschermd door federale, regionale of lokale wetgeving.
