We are seeking a proactive Junior Software Engineer to join a team supporting a global leader in the financial and payments sector. This role focuses on building and maintaining mission-critical components while growing within a high standard engineering environment. You will work under the guidance of senior mentors while taking ownership of specific features and modernizing development workflows.
Key Responsibilities
• Feature Development: Deliver specific features within a component with approximately 25% supervision.
• Code Quality & Release: Contribute to code features and actively participate in the code release process and established controls.
• Modern Engineering: Leverage GenAI tools as a standard part of your development lifecycle to increase efficiency and innovation.
• DevOps & Reliability: Participate in the DevOps and Site Reliability Engineering (SRE) aspects of your assigned components.
• Backend Growth Mindset: Maintain a proactive attitude toward learning and ramping up on new backend technologies, including AI Agentic systems, Data Engineering, and distributed messaging as project needs evolve.
Requirements & Qualifications
• Experience: 0–2 years of professional experience in software development.
• Technical Foundation: Familiarity with Java, Microservices architecture, and messaging patterns (e.g., Kafka).
• Process Awareness: Basic understanding of the software development lifecycle, focusing on production-ready code and stability.
• Adaptability: Willingness to work in a "greenfield" and evolving environment, adapting to new tools and methodologies.
• Collaboration: Strong communication skills and the ability to work effectively within an Agile environment while taking guidance from senior experts.
Why this role?
• High-Impact Domain: Direct exposure to the core systems of a global leader in payment processing.
• Structured Growth: Clear path from Associate to Mid-level with mentorship from industry experts.
• Cutting Edge: Opportunities to work with GenAI and AI Agentic systems early in your career
#LI-BP1
De Cognizant Community
We zijn een team dat elkaar helpt om doelen te bereiken op het hoogste niveau. Zonder ons team zouden we niet in staat zijn om de huidige energieke, samenwerkende en inclusieve werkomgeving te behouden. Een omgeving gericht om iedereen te laten slagen.
- Cognizant is een globale community van 300.000+ collega’s
- We dromen niet alleen van een betere wereld, wij helpen het te maken
- We zorgen voor onze mensen, de klanten, het bedrijf, de community en het klimaat door te doen wat goed is
- We zetten in op een innovatieve omgeving waar je zelf kan bouwen aan een carriere pad dat bij jou past.
Over ons
Cognizant (NASDAQ: CTSH) is een bouwer van AI-oplossingen en een leverancier van technologiediensten. Wij slaan de brug tussen AI-investeringen en ondernemingswaarde door het bouwen van full-stack AI-oplossingen voor onze klanten. Onze diepgaande kennis van sectoren, processen en engineering stelt ons in staat om de unieke context van een organisatie te verankeren in technologische systemen. Deze systemen versterken het menselijk potentieel, realiseren tastbaar rendement en geven wereldwijde ondernemingen een voorsprong in een snel veranderende wereld. Ontdek hoe op www.cognizant.com of @cognizant.
Cognizant is een werkgever die gelijke kansen biedt. Uw sollicitatie en kandidatuur worden niet in overweging genomen op basis van ras, huidskleur, geslacht, religie, geloofsovertuiging, seksuele geaardheid, genderidentiteit, nationale afkomst, handicap, genetische informatie, zwangerschap, veteranenstatus of enig ander kenmerk dat beschermd wordt door federale, staats- of lokale wetgeving.
Disclaimer:
De informatie omtrent compensatie is accuraat ten tijde van deze posting. Cognizant heeft het recht om deze informatie aan te passen. Met lokale wetgeving in achtneming.