*Please note, this role is not able to offer visa transfer or sponsorship now or in the future*
. Teamcenter Application Support & Operations
Lead L2/L3 support for Teamcenter Unified/Active Workspace environments.
Monitor and manage application health, performance, and availability.
Troubleshoot issues related to workflows, BMIDE, data model, access, and integrations.
Manage user administration, access controls, privilege configurations, and licensing.
2. Incident, Problem, and Change Management
Act as primary escalation point for critical incidents; ensure timely resolution and communication.
Drive root-cause analysis (RCA) and implement permanent fixes.
Review, plan, and execute change requests, enhancements, and releases.
3. Upgrades, Deployment & Configuration
Lead minor and major upgrades for Teamcenter, Active Workspace, and related components.
Coordinate environment promotions across DEV–QA–UAT–PROD.
Perform configuration, BMIDE updates, patching, and deployment activities.
4. Integration & Environment Management
Support integrations with CAD tools (NX, CATIA, SolidWorks), ERP, MES, and custom applications.
Work closely with infrastructure teams for server, database, and storage related issues.
Oversee environment refreshes, backups, and system housekeeping tasks.
5. Stakeholder Management
Collaborate with engineering teams, business users, and project managers to prioritize work.
Provide technical guidance to support team members (L1/L2).
Prepare and present operational reports, KPIs, and continuous improvement outcomes.
Over Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) is een bouwer van AI-oplossingen en een leverancier van technologiediensten. Wij slaan de brug tussen AI-investeringen en ondernemingswaarde door het bouwen van full-stack AI-oplossingen voor onze klanten. Onze diepgaande kennis van sectoren, processen en engineering stelt ons in staat om de unieke context van een organisatie te verankeren in technologische systemen. Deze systemen versterken het menselijk potentieel, realiseren tastbare resultaten en geven wereldwijde ondernemingen een voorsprong in een snel veranderende wereld. Ontdek hoe op cognizant.ai of @cognizant.
Aanvullende arbeidsinformatie
De informatie over de beloning is correct op de datum van deze vacature. Cognizant behoudt zich het recht voor om deze informatie op elk moment te wijzigen, met inachtneming van de toepasselijke wetgeving.
Van sollicitanten kan worden verwacht dat zij gesprekken bijwonen, persoonlijk of via een videogesprek. Daarnaast kan van kandidaten worden gevraagd om tijdens elk gesprek een geldig, door de overheid uitgegeven identiteitsbewijs (zoals een identiteitskaart of paspoort) te tonen.
Cognizant is een werkgever die gelijke kansen biedt. Je sollicitatie en kandidatuur worden niet beoordeeld op basis van ras, huidskleur, geslacht, religie, levensovertuiging, seksuele geaardheid, genderidentiteit, nationale afkomst, handicap, genetische informatie, zwangerschap, veteranenstatus of enige andere eigenschap die wordt beschermd door federale, regionale of lokale wetgeving.
